【菲律宾新闻网】当地时间12月15日,菲律宾教育部(DepEd)地区办公室的一名官员透露了所谓的& ampquot产假骗局及。quot在办公室里。
据课程实施部门的负责人埃勒里昆蒂亚博士称,据报道,其中一人申请了多达& ampquot11产假及。quot三年内,并从2016年至2019年获得35,000至61,000比索不等的援助。
根据2019年签署的《扩大产假法》,女性公共部门工作人员,包括公立学校教师,有权& ampquot获得105天带薪产假。quotor & ampquot60天带薪流产假或紧急终止妊娠。quot。
昆蒂亚说:& ampquot带薪假期是基于教师和。#039;的工资,并存入教师& amp#039;就像现金一样。我还没有& amp#039;我还没和这位老师谈过,但根据记录,她在三年内生了11次孩子。这可能吗?她也可能是受害者,完全不知道发生了什么,被别人利用了。& ampquot
官方补充道,2019年就注意到产假备案异常,当时的会计和记账员就此事提交了联合报告。
2021年,Quintia了解到上述问题,决定现在揭露。他补充道:quot我为什么& amp#039;我现在宣布这个是因为我们需要收集证据,我们可以& amp#039;我赶不上风。& ampquot
至于文件中提到的教师Rose,她声称自1999年在塔吉格的一所公立学校任教以来,她从未请假,并否认她在上述时间内接受过资助。
该校负责人塞西莉亚卡皮斯特拉诺(Cecilia Capistrano)证实,罗斯老师在上述时间没有请假。
她补充道,产假通常一年只能用一次,除了堕胎等特殊情况,也包含在上述福利中。
担任教育部长的副总统萨拉杜特尔特表示,此事将提交教育部法律部门,由其进行调查。她还呼吁教育部的工作人员向各自的部门报告此类事件。
周三,教育部郭杜区主任威尔弗雷多卡布拉尔说。quot学校部门办公室的任务是内部检查记录和提交报告。quot。